Координаты

+7 (925)733-89-85      upravleniedo@mail.ru

Образовательный центр

Образовательный центр

image_4

  Учебная деятельность  НМЦ  РОСК  осуществляется  по  программам ДПО (дополнительного профессионального образования) на основании Лицензии Департамента города  Москвы.

В соответствии с данной лицензией НМЦ РОСК осуществляет подготовку кадров через:
• повышение квалификации;
•профессиональную переподготовку специалистов.

     В соответствии со статьей 76 Закона «Об образовании в Российской Федерации» к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:

  • лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
  • лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

  Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдаются удостоверения о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.

     При прохождении обучения по программам, включающим менее 16 часов, слушателям выдается сертификат установленного образца.

 Слушателям, не имеющим высшее и/или среднее профессиональное образование, выдаются сертификаты.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ

  • Здоровье сберегающие технологии

   Рекомендуем Вам пройти самые популярные в НМЦ РОСК тематические авторские лекции и практические занятия «Оказание первой помощи при неотложных ситуациях», которые бессменно ведут известные врачи высшей категории Юрий Всеволодович Родионов и Ольга Анатольевна Авилова.

  •  Инклюзивное образование

  И сегодня одними из самых актуальных вопросов для педагогической практики остаются особенности эффективной реализации инклюзивного образования. В НМЦ РОСК это направление всесторонне раскрывает на своих лекциях Анна Ивановна Исаева, имеющая многолетний и уникальный для России опыт по этому и сопутствующим направлениям (в том числе, по особенностям комплектации учебных заведений специальным оборудованием, программным обеспечением и созданием на этой базе Единой инклюзивной образовательной среды).

  • Обеспечение корпоративной защиты организации

    Любая компания заботится о своей финансово-экономической и физической безопасности. Организации часто имеют проблемы с собственными кадрами, целым рядом внутренних и внешних угроз и рисков различного характера. Чтобы решать вопросы обеспечения безопасности, крупные компании выстраивают собственную службу безопасности. Но для предпринимателей малого и среднего сегмента это слишком затратно. Самое оптимальное решение – аутсорсинг службы безопасности с одновременным обучением ответственного персонала компании элементам корпоративной защиты

НМЦ РОСК предлагает услугу – аутсорсинг корпоративной защиты организации с одновременной возможностью обучения и последующего делегирования части функционала персоналу организаций. Основными приоритетами в нашем сотрудничестве с заказчиками являются минимизация расходов наших партнеров на безопасность, повышение эффективности режима корпоративной защиты и абсолютная конфиденциальность в рамках заключенных договорных отношений и действующего законодательства. Данное направление обеспечивают профессионалы, специалисты высокой квалификации.

  УСЛУГА МОЖЕТ ПРЕДОСТАВЛЯТЬСЯ:
–  комплексно;
–  по отдельным направлениям;
–  частично (по времени или по решаемым задачам);
–  во взаимодействии с сотрудником организации, выполняющим функциональные  обязанности по линии безопасности;
–  при выстраивании Службы безопасности «с нуля».

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ ЗАЩИТЫ ОРГАНИЗАЦИИ:

–  экономическая безопасность;
– координация охранной деятельности (обеспечение пропускного и внутриобъектового; режимов, обслуживание технических средств охраны);
– информационная безопасность;
– защита конфиденциальной информации;
– кадровая безопасность;
– организационно-методическое сопровождение.

  • Дизайн интерьера

   Курс «Дизайн интерьера» – для тех, кто хочет самостоятельно решать непростые задачи, связанные с художественным и дизайнерским оформлением собственного дома – тех, кому нравится придумывать и планировать необычные решения и кто хочет изменить свою жизнь.

  Данная область профессиональной деятельности включает одновременно творческую деятельность по формированию эстетически выразительной предметно-пространственной и архитектурной среды и художественное образование.

  На курсах Вы узнаете, как при помощи современных цифровых технологий, используя теоретические знания об особенностях художественных стилей в истории дизайна – Романский стиль, Готический стиль, Эпохи Возрождения (Ренессанс), Барокко, Рококо, Классицизм, Ампир, Ар Нуво-Модерн,  Авангард, Конструктивизм, Арт Деко, Модернизм, Постмодернизм,  Хай-Тек,    Неоклассицизм ХХ века, Этнический, Кантри, искусстве и культуре на практическом опыте воплотить проект создания образа идеального дома – настоящего семейного очага.

  Наш курс поможет Вам проявить свой творческий потенциал в дизайне интерьера, с использованием различных разделов знаний и способов художественного проектирования, где каждая деталь может быть стилистически обоснована и воплощена в виде индивидуального проекта, который станет основой для формирования собственного художественно-эстетического стиля.

  Наши профессиональные преподаватели в условиях творческой мастерской помогут Вам развить и улучшить творческие способности, чувство прекрасного, эстетический вкус, навыки дизайнерского проектирования.

  

  • Практическая конфликтология: технологии управления конфликтами

Курс проводится совместно с Московской школой конфликтологии (МШК) в интерактивном формате (смешанный режим обучения – offlan и online).

Автор курса —  Цой Любовь Николаевна – кандидат социологических наук, известный Российский конфликтолог, социолог, философ; Член Зиновьевского клуба МИА «Россия сегодня»; Генеральный директор   Московской школы конфликтологии; руководитель  конфликтологических проектов и автор  более 100 научных работ и двух книг: «Практическая конфликтология» и «Организационный конфликтменеджмент: 111 вопросов и 111 ответов».

Курс предназначен для:

  • лидеров общественных движений и политических организаций;
  • руководителей инновационных организаций;
  • управленцев всех сфер деятельности;
  • муниципальных работников;
  • специалистов ЖКХ;
  • социологов, психологов, преподавателей конфликтологии в вузах;
  • консультантов по управленческому консультированию и организационному развитию.

Программа рассчитана на 72 академических часа и включает в себя: лекции, дискуссии, консультации, тренинги, написание эссе, в котором должна будет описана программа и технология разрешения конфликта.

 

Перечень курсов повышения квалификации и программ переподготовки на 2021 год

  • Перечень дополнительных профессиональных программ курсов повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров (ознакомиться, pdf)

 

  • Перечень дополнительных профессиональных программ курсов повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров в 2020 году(ознакомиться, pdf)

 

Лицензия центра на осуществление образовательной деятельности:

 

Лицензия

Лицензия

Приложение к лицензии

Приложение к лицензии

Образцы документов, выдаваемых по окончании обучения :

     Диплом о профессиональной переподготовке


     

    Удостоверение о повышении квалификации

     

     

    Нормативные документы:

       

       

      Меню

      Новости центра